Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу

Предлагаем информацию по теме: "как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу". Все вопросы вы можете задать нашему дежурному юристу или в комментариях к статье.

Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу?

Если несение военной службы противоречит убеждениям или вероисповеданию гражданина, он имеет право заменить ее на альтернативную гражданскую службу. Замена военной службы на альтернативную гражданскую службу допускается также в иных случаях, установленных законом (ч. 3 ст. 59 Конституции РФ).

В настоящее время действует закон, по которому гражданин имеет право на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой, если:

  • несение военной службы противоречит его убеждениям или вероисповеданию (убеждения могут быть любыми — миротворческими, философскими, морально-этическими, политическими, правовыми либо иметь взаимодополняющее содержание);
  • гражданин относится к коренному малочисленному народу, ведет традиционный образ жизни, традиционное хозяйствование и занимается традиционными промыслами (ст. 2 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Для замены военной службы на альтернативную гражданскую службу рекомендуем придерживаться следующего алгоритма.

Шаг 1. Подайте заявление и документы для замены военной службы на альтернативную гражданскую службу

Если вы желаете пройти альтернативную гражданскую службу, обратитесь с заявлением в военный комиссариат муниципального образования, где состоите на воинском учете (п. 1 ст. 10 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Для обращения с заявлением установлены следующие сроки:

  • заявление должно быть подано до 1 апреля гражданами, которые должны быть призваны на военную службу в октябре — декабре текущего года;
  • заявление должно быть подано до 1 октября гражданами, которые должны быть призваны на военную службу в апреле — июне следующего года.

При пользовании отсрочкой от призыва на военную службу, срок действия которой должен был закончиться после окончания очередного призыва на военную службу, гражданин в случае преждевременного прекращения отсрочки вправе подать заявление о прохождении альтернативной гражданской службы после 1 апреля или после 1 октября в течение 10 дней со дня прекращения основания для отсрочки.

При пользовании отсрочкой, срок действия которой должен истечь после 1 апреля или после 1 октября, но не позднее срока окончания очередного призыва на военную службу, гражданин подает заявление о замене военной службы по призыву альтернативной гражданской службой на общих основаниях.

О пропуске срока. Так как, согласно Закону от 25.07.2002 N 113-ФЗ, решение о предоставлении права на альтернативную гражданскую службу принимает только призывная комиссия, то сотрудники военного комиссариата обязаны принять заявление на альтернативную гражданскую службу, даже если оно подано с нарушением срока, и вынести его на рассмотрение призывной комиссии. При этом призывная комиссия вправе и может вынести положительное заключение по заявлению, даже если оно подано с нарушением срока его подачи, особенно если данная задержка произошла по уважительным причинам (например, убеждения окончательно сформировались только в этот период).

В случае отказа призывной комиссии в праве на альтернативную гражданскую службу можно обжаловать этот отказ в суде. Уже имеются положительные решения судов, обязывающие предоставить гражданину право на альтернативную гражданскую службу, даже если заявление подано с нарушением срока подачи. Конституционный Суд РФ своим Определением от 17.10.2006 N 447-О указал, что соответствующая норма Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ не может рассматриваться как устанавливающая такие сроки обращения гражданина с заявлением, которые в случае их пропуска по уважительным причинам не могли бы быть восстановлены судом или иным правоприменительным органом, то есть в первую очередь самой призывной комиссией.

О требованиях к составлению заявления

Гражданин, желающий пройти альтернативную гражданскую службу, должен обосновать, почему несение военной службы противоречит его убеждениям или вероисповеданию (п. 1 ст. 11 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

В связи с этим в заявлении необходимо указать причины и обстоятельства, побудившие просить о замене военной службы альтернативной гражданской службой, а также лиц, которые согласны подтвердить доводы заявителя.

Следует подчеркнуть, что от гражданина не могут требовать справку либо иной документ от религиозного объединения, какой-либо другой общественной организации, подтверждающие его вероисповедание либо убеждения.

К заявлению прилагаются автобиография и характеристика с места работы и (или) учебы. Иные документы гражданин приложить вправе, но не обязан (п. 2 ст. 11 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Шаг 2. Получите документы о регистрации заявления

После принятия заявления вам обязаны выдать документ о его регистрации (п. 3 ст. 11 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Шаг 3. Получите копию заключения (решения) призывной комиссии

Заявление рассматривается на заседании призывной комиссии в вашем присутствии. При этом призывная комиссия:

  • анализирует заявление и приложенные к нему документы;
  • выслушивает лиц, которые согласились подтвердить достоверность ваших доводов;
  • анализирует полученные дополнительные материалы и по итогам заседания выносит заключение о замене военной службы по призыву альтернативной гражданской службой либо принимает мотивированное решение об отказе в такой замене.

Заявление рассматривается в течение одного месяца с момента окончания срока подачи заявления. Этот срок может быть продлен на один месяц в случае истребования призывной комиссией дополнительных материалов (п. п. 2, 3 ст. 12 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Основания отказа в замене военной службы на альтернативную гражданскую службу

Вам могут отказать в замене военной службы на альтернативную гражданскую службу в случае:

  • нарушения сроков подачи заявления;
  • представления документов, которые противоречат доводам гражданина о замене военной службы;
  • представления призывной комиссии заведомо ложных сведений;
  • в случае повторной неявки на заседание призывной комиссии без уважительных причин или уклонения от ранее предоставленной возможности пройти альтернативную гражданскую службу (п. 4 ст. 12 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).
Читайте так же:  Как часто нужно проходить техосмотр

Копия решения призывной комиссии должна быть выдана гражданину в трехдневный срок со дня принятия решения (п. 7 ст. 12 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Шаг 4. Пройдите медицинское освидетельствование

Если призывная комиссия выносит решение заменить вам военную службу на альтернативную гражданскую службу, то впоследствии, перед направлением на службу, вы обязательно должны пройти медицинское освидетельствование. Если вы признаетесь годным к военной службе, то призывная комиссия выносит решение о направлении на альтернативную гражданскую службу. Если вы не годны по состоянию здоровья, то вы получаете освобождение и от альтернативной гражданской службы, и от военной службы по состоянию здоровья и направляетесь в запас (п. 6 ст. 12 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Решение о направлении на альтернативную гражданскую службу может быть принято только по достижении гражданином возраста 18 лет (п. 3 ст. 13 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

В случае несогласия с решением призывной комиссии гражданин вправе оспорить его в суд. В этом случае выполнение решения приостанавливается до вступления в законную силу решения суда (ст. 15 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ).

Каков порядок прохождения альтернативной гражданской службы? >>>

Подготовлено на основе материала

адвоката Тригнина В.Г.,

Коллегия адвокатов г. Москвы

«Военная коллегия адвокатов»

Юридический Яндекс Дзен! Там наши особенные юридические материалы в удобном и красивом формате. Подпишитесь прямо сейчас.

Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую

Альтернативная гражданская служба — особый вид трудовой деятельности в интересах общества и государства, выполняемой гражданами вместо военной службы по призыв у п. 1 ст. 1 Закона от 25.07.2002 № 113-ФЗ (далее — Закон № 113-ФЗ) .

О том, что у российских граждан призывного возраста, которым претит вставать под ружье, есть конституционное право на такую замен у ч. 3 ст. 59 Конституции РФ , наверняка знают все. Однако этим, как правило, все знания об альтернативной гражданской службе (АГС) и исчерпываются. Мы хотим восполнить этот пробел, ведь у многих наших читателей среди родственников или знакомых найдутся молодые люди, которым в скором времени светит армия. Тем более что близится окончание очередного срока, в течение которого можно подать заявление для замены военной службы на АГС. Но давайте обо всем по порядку.

Гражданин вправе выбрать АГС вместо службы в армии, если ст. 2 Закона № 113-ФЗ :

  • несение военной службы противоречит его вероисповеданию или убеждениям. Причем убеждения могут быть любыми — миротворческими, философскими, морально-этическими, политическими, правовыми и т. д.;
  • он относится к коренному малочисленному народу, ведет традиционный образ жизни, традиционное хозяйствование и занимается традиционными промыслами. Особенности замены для этой категории граждан мы рассматривать не будем.

Срок АГС существенно превышает годичный срок службы по призыв у подп. «д» п. 1 ст. 38 Закона от 28.03.98 № 53-ФЗ и составляет:

  • 1 год 9 месяцев — при прохождении АГС в бюджетных организациях, подведомственных федеральным или региональным исполнительным ведомства м п. 1 ст. 5 Закона № 113-ФЗ , проще говоря — в больницах, учебных заведениях, музеях, библиотеках, на почте и т. д. приложение № 2 к Приказу Минтруда от 27.02.2014 № 110н (далее — Приказ № 110н) ;
  • 1,5 года — при прохождении АГС в качестве гражданского персонала в организациях военной сфер ы п. 2 ст. 5 Закона № 113-ФЗ , например в госпиталях, войсковых частя х приложение № 2 к Приказу Минтруда от 27.02.2014 № 110н (далее — Приказ № 110н) .

Самому себе выбрать место прохождения АГС и вид будущей работы нельзя. Их назначат с учетом образования, специальности, квалификации, опыта предыдущей работы, состояния здоровья, семейного положения, а также потребности организаций в трудовых ресурса х п. 5 ст. 4, п. 1 ст. 14 Закона № 113-ФЗ .

В настоящее время в Перечне видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие АГС приложение № 1 к Приказу № 110н , 126 наименований — от грузчика и дворника до программиста, психолога, преподавателя и зубного врача.

В Законе говорится, что граждане проходят АГС, как правило, за пределами регионов, в которых они постоянно проживаю т п. 2 ст. 4 Закона № 113-ФЗ . Однако в этом случае им должно бесплатно предоставляться общежити е п. 3 ст. 20 Закона № 113-ФЗ . Но большинство организаций, в которых есть вакансии для «альтернативщиков», не могут выполнить это требование. Поэтому на деле бо ´ ль ­шую часть граждан, проходящих АГС, оставляют работать по месту их проживания.

Те, кто прошел альтернативную службу, зачисляются в запас Вооруженных сил РФ и не подлежат призыву на ежегодные военные сбор ы ст. 24 Закона № 113-ФЗ .

Алгоритм действий для замены службы в армии на АГС

ШАГ 1. Подать заявление о замене военной службы по призыву на альтернативную гражданскую служб у п. 1 ст. 10 Закона № 113-ФЗ .

Заявление подается в тот военкомат, где гражданин состоит на воинском учете, в следующие срок и п. 1 ст. 11 Закона № 113-ФЗ :

  • до 1 апреля — если заявитель должен быть призван в армию в осенний призыв (то есть в октябре — декабре текущего года);
  • до 1 октября — если он подлежит призыву весной будущего года.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу proxy?url=https%3A%2F%2Fglavkniga.ru%2Fimages%2Fdigit%2F_elver%2Fimages%2Fpreview_360_X%2F11587

Согласитесь, неплохая альтернатива — вместо армии поработать учителем физкультуры в школе

Несоблюдение сроков подачи заявления — одно из оснований для отказа в его удовлетворени и п. 4 ст. 12 Закона № 113-ФЗ .

Читайте так же:  Какой уровень шума допустим в квартире

Заявление пишется в свободной форме в адрес призывной комиссии соответствующего муниципального образования. В заявлении можно как подробно, так и в общих чертах описать мотивы, побудившие гражданина выбрать АГС вместо службы в армии. При желании можно указать в заявлении одно или нескольких лиц, которые согласны подтвердить доводы гражданина о том, что несение военной службы противоречит его убеждениям или вероисповедани ю п. 2 ст. 11 Закона № 113-ФЗ . При этом хорошо бы пояснить, кем они приходятся гражданину (родителями, другими родственниками, коллегами, одноклассниками или однокурсниками, руководителями и т. д.).

К заявлению нужно приложить автобиографию и характеристику с настоящего или предыдущего места работы и (или) учебы гражданин а п. 2 ст. 11 Закона № 113-ФЗ . Другие документы прикладываются по желанию. К примеру, это могут быть копии документов об образовании, о состоянии здоровья заявителя и членов его семьи, о семейном положении, заявления лиц, подтверждающих достоверность доводов гражданина, справки или характеристики от общественных объединений, в том числе подтверждающие членство гражданина в них.

Заявление лучше подать лично в двух экземплярах, чтобы на втором работник военкомата сделал отметку о регистрации заявления во входящих документа х п. 3 ст. 11 Закона № 113-ФЗ .

ШАГ 2. Явиться с паспортом на заседание призывной комиссии, где будет рассматриваться заявление гражданин а п. 1 ст. 10, п. 1 ст. 12 Закона № 113-ФЗ ; п. 21 Положения, утв. Постановлением Правительства от 28.05.2004 № 256 (далее — Положение) .

Такое заседание должно состояться в течение месяца (максимум — двух) со дня окончания срока подачи заявлени я п. 3 ст. 12 Закона № 113-ФЗ . О времени и месте заседания гражданина должны под расписку уведомить повесткой из военкомата не позднее чем за 3 календарных дня до даты заседания. Лиц, указанных в заявлении гражданина, никто извещать не будет, он должен сам обеспечить их явку пп. 19, 20 Положения .

Если гражданин не придет на заседание, его вызовут повторно. А если он дважды не явится без уважительной причины, то тем самым обеспечит себе отказ в удовлетворении своего заявлени я п. 23, подп. «г» п. 26 Положения .

После того как комиссия заслушает аргументы гражданина и его свидетелей в пользу АГС, а также рассмотрит дополнительные материалы, она объявляет свое решение — либо положительное, либо отрицательно е п. 3 ст. 12 Закона № 113-ФЗ . Отказ комиссии направить гражданина на АГС можно обжаловать в суде ст. 15 Закона № 113-ФЗ .

Люди, прошедшие заседание призывной комиссии об АГС, советуют вести себя на ней максимально спокойно и уверенно. Надо просто доходчиво обосновать свой выбор в пользу АГС, подчеркивая, что у вас нет обязанности чем-то подтверждать или доказывать свои убеждения. Кстати, по данным Роструда, в 2014 г. было удовлетворено 97% поданных заявлений о замене армии на АГС.

В случае если призывная комиссия примет положительное решение, гражданин должен дождаться повестки, где будет указано, когда и куда он должен явиться, чтобы получить предписание на убытие к месту АГС п. 2 ст. 14 Закона № 113-ФЗ , а также удостоверение, учетную карту «альтернативщика» и билет до места прохождения АГС (если служба будет проходить за пределами региона проживани я) пп. 32, 33 Положения .

Гражданам, поступившим на АГС, не может быть установлен испытательный срок п. 41 Положения .

Граждане, проходящие АГС, в трудовых правах мало чем отличаются от обычных работников тех предприятий, куда «альтернативщиков» направляют отдавать долг Родин е ст. 349 ТК РФ . У них обычный 8-ча ­совой рабочий день, они получают зарплату, что называется, согласно штатному расписанию, имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск и отпуск за свой счет в случаях, предусмотренных ТК РФ, подлежат социальному страховани ю ст. 17, пп. 1, 2, 5 ст. 20 Закона № 113-ФЗ . Во внерабочее время они могут обучаться по вечерней и заочной форме, при этом им предоставляются все установленные ТК РФ гарантии и компенсации для лиц, совмещающих работу с учебой. Единственный момент — обучающимся «альтернативщикам» не может быть установлено сокращенное рабочее врем я п. 6 ст. 19 Закона № 113-ФЗ . Кроме того, период нахождения в учебных отпусках не будет засчитан в срок АГС п. 5 ст. 5 Закона № 113-ФЗ . Одним словом, все как у людей.

В срок прохождения альтернативной гражданской службы также не засчитываютс я п. 5 ст. 5 Закона № 113-ФЗ :

  • прогулы;
  • время отбывания уголовного или административного наказания в виде ареста;
  • появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения.

Но есть и некоторые особенности. В частности, «альтернативщики» не могу т п. 2 ст. 21 Закона № 113-ФЗ :

  • отказываться от исполнения трудовых обязанностей;
  • участвовать в забастовках;
  • совмещать АГС с работой в других организациях и заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц;
  • расторгать срочный трудовой договор по своей инициативе;
  • оставлять рабочее место и покидать организацию, где они проходят АГС, в период установленного рабочего времени.

В заключение скажем, что уклонение от прохождения АГС считается преступлением и наказываетс я ч. 2 ст. 328 УК РФ :

  • штрафом до 80 000 руб. или в размере зарплаты (иного дохода) осужденного за период до 6 месяцев;
  • обязательными работами на срок до 480 часов;
  • арестом на срок до 6 месяцев.

Могут быть расценены как уклонение от АГС, в частности, неявка без уважительной причины к месту прохождения службы в предписанные сроки, неоднократное самовольное оставление рабочего места, отказ заключить срочный трудовой договор с работодателем, досрочное увольнение с АГС путем обмана.

Читайте так же:  Как взять в аренду землю сельскохозяйственного назначения

Военная альтернативная гражданская служба: условия и требования

В российском законодательстве предусмотрено такое понятие, как альтернативная гражданская служба. Представляет она собой замену традиционной воинской службе по призыву. Однако это не означает, что все желающие могут получить такую замену.

Под альтернативной службой понимается трудовая деятельность граждан, которая приравнивается к воинской, включается в трудовой стаж, оплачивается в соответствии с установленными нормами. Регулируется вопрос замены армии на трудовую деятельность Федеральным законом от 25.07.2002 г. №113-ФЗ, Конституцией РФ и иными нормативно-правовыми актами.

Законодательство четко регулирует категории граждан, которые могут получить замену.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F12%2FAlternativnaya-sluzhba-v-armii-300x209

Так, рассчитывать на нее могут те, кто в силу своих убеждений или выбранной веры не могут служить в армии. Например, буддисты, которым противоречит обучение военному делу, оружие и прочие атрибуты, или пацифисты, которые отрицают насилие, как таковое.

Кроме того альтернативная служба может быть выбрана теми, кто относится к малочисленным коренным народам, ведущим определенную хозяйственную деятельность и промыслы.

В число рассчитывающих на замену не входят лица нетрадиционной сексуальной ориентации, однако ими может быть подано заявление на рассмотрение комиссии. Решение об удовлетворении такого заявления остается на усмотрение военного комиссариата и главы Администрации района.

Гражданин имеет право на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой в случаях, если:

  • несение военной службы противоречит его убеждениям или вероисповеданию;
  • он относится к коренному малочисленному народу, ведет традиционный образ жизни, осуществляет традиционное хозяйствование и занимается традиционными промыслами.

Скачать и распечатать бесплатно

Нет тематического видео для этой статьи.
Видео (кликните для воспроизведения).

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Как и в случае с традиционным призывом, к альтернативному подлежат граждане, которые достигли 18 лет, но при этом не достигли 28 лет.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F12%2FPrizyv-v-armiyu-300x206

При этом мужчины не имеют противопоказаний к призыву, годны к службе.

В случае если у мужчины есть отсрочка по каким-либо причинам, к альтернативной работе он не привлекается до тех пор, пока действует отсрочка.

Мужчины в возрасте 18-27 лет, не имея отсрочки, обязаны или пойти в армию наравне со всеми остальными призывниками, или пройти АГС по собственному заявлению.

На альтернативную гражданскую службу направляются граждане мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет, которые не пребывают в запасе, имеют право на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой, лично подали заявление в военный комиссариат о желании заменить военную службу по призыву альтернативной гражданской службой и в отношении которых в соответствии с настоящим Федеральным законом призывной комиссией, создание которой регулируется Федеральным законом от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (далее — Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе»), принято соответствующее решение.

Согласно действующему законодательству, не могут быть привлечены к альтернативной службе те, кто не подлежит службе в армии, уволен в запас, имеет отсрочку, освобождены от армии по каким-либо причинам.

Кроме того альтернатива не предлагается призывной комиссией, мужчина самостоятельно должен направить заявление, которое рассматривается в течение периода призыва.

Уволенные в запас не могут быть привлечены к гражданской работе и к армии. Их воинская обязанность считается исполненной.

В армии в 2019 году мужчина должен провести 12 календарных месяцев. Если же он выбирает альтернативный вариант, заменяющий армию, то этот период увеличивается.

Сроки четко прописаны в законодательстве, поэтому не могут быть увеличены ни в одном регионе ни по одному из оснований.

Те, кто был направлен на замещенную армии работу после 2008 года, обязаны провести на ней 21 календарный месяц — в 1,75 раз больше. В случае если работа предоставляется в Вооруженных силах РФ, то ее срок с 2008 года составляет 18 календарных месяцев — в 1,5 раза больше обычно периода.

Самостоятельно мужчина не может выбрать, какая именно гражданская работа ему достанется. Решение о направлении принимает глава местной Администрации совместно с военным комиссариатом.

Отношения между работодателем и работником-призывником регламентируются Трудовым кодексом РФ . В том числе в вопросах оплаты.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F12%2FAlternativnaya-sluzhba-300x240

Заработную плату призывник получает, согласно утвержденным заработным платам организации с учетом налоговых и страховых вычетов. При этом за работником не сохраняется право на добровольное расторжение трудовых отношений по собственной инициативе.

Работодатель в свою очередь тоже не имеет права уволить работника-призывника, однако вправе пожаловаться в военный комиссариат на нарушения со стороны сотрудника. Рабочий день и время труда определяется внутренним распорядком организации.

За военнообязанными, выбравшим гражданскую работу, сохраняются военные льготы, но не денежное довольствие.

Оплата труда гражданина, проходящего альтернативную гражданскую службу, производится организацией в соответствии с действующей в организации системой оплаты труда.

По установленным правилам, работа обычно предлагается низкоквалифицированная. То есть та, которая не требует наличия специальных знаний или умений.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F12%2FVidy-rabot-na-alternativnoj-sluzhbe-300x200

Чаще всего по гражданской работе мужчин направляют по следующим направлениям:

  • помощник повара;
  • подсобный рабочий;
  • сварщик;
  • столяр;
  • уборщик;
  • санитар.

Выбор осуществляется, исходя из данных, имеющихся в Центре занятости населения. Там, где не хватает рабочих специальностей, временно устраиваются для гражданской работы мужчины по призыву.

При наличии у мужчины среднего специального образования его могут временно направить на более узконаправленную работу — программистом, поваром, врачом, медбратом.

Читайте так же:  Порядок замены прав (ву) в связи с окончанием срока действия госпошлина, документы и правила обмена

При наличии противопоказаний к определенной работе ее могут заменить на надлежащую при наличии на то оснований.

Точно так же, как и в случае с обычным призывом в армию.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F12%2FRabota-v-armii-300x200

Однако, как показывает практика, в большинстве случаев гражданская работа взамен армии предоставляется по месту жительства гражданина. Если мужчина направляет в другой субъект федерации, то ему предоставляется общежитие для проживания или иное жилье из федерального жилищного фонда.

Оплата жилья и коммунальных услуг осуществляется за счет средств федерального бюджета, а не самого гражданина. В обязанности гражданина входит добросовестная работа и своевременное ее помещение согласно графику.

Военный комиссариат совместно с главой местной Администрации определяет по заявлению гражданина вид альтернативной службы.

Направление включает в себя несколько основных действий:

  1. Подача заявления мужчиной призывного возраста.
  2. Рассмотрение заявления и составление заключения комиссией.
  3. Прохождение медицинской комиссии при военкомате, в котором закреплен гражданин.
  4. Явка в день сборов для получения предписания с местом работы.
  5. Явка на рабочее место в назначенный день.

В случае если во время прохождения медицинской комиссии будут выявлены заболевания или противопоказания к какому-то роду деятельности, то военный комиссариат обязан принять медицинское заключение к сведению и заменить альтернативную работу другой гражданской службой.

Если в ходе медицинской комиссии будет выявлена непригодность к службе в армии, то мужчина освобождается и от нее, и от гражданской службы по медицинским показаниям.

В заявлении мужчина указывает по какой причине не может быть призван в армию на общих основаниях, прикладывает характеристику с места работы (если трудоустроен) и автобиографию.

В случае если в качестве причины выбрано вероисповедание, то гражданин не обязан указывать, какой именно веры он придерживается, какие у него религиозные убеждения.

Если мужчина подлежит осеннему призыву (октябрь-декабрь), то подавать заявление о прохождении замещенной работы нужно до 1 апреля года призыва. То есть если гражданина призывают осенью 2019 года в армию, то заявление нужно направить не позднее 1 апреля 2019 года.

Если призыв весенний (апрель-июнь), то до 1 октября года призыва.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F12%2FPodacha-zayavleniya-na-alternativnuyu-sluzhbu-300x170

После подачи заявления комиссариат выдает уведомление о получении на руки заявителю. Рассмотрение заявления происходит исключительно в присутствии гражданина. Определение места работы происходит с участие главы Администрации на основании имеющихся вакансий в регионе проживания призывника или регионах, где мужчина не зарегистрирован.

Подать заявление можно позже в том случае, если действующая отсрочка закончилась позже установленного срока. Мужчине надлежит известить военкомат, к которому он присоединен, не позднее 10 рабочих дней с момента окончания отсрочки.

Если призывник относится к данной категории, то на него распространяются такие же правила, как и на других альтернативных призывников. При этом в качестве места работы обычно предлагаются те должности, на которых требуется выполнять ту же работу, что выполняют остальные коренные малочисленные народы.

Например, саамы обычно направляются на оленеводческие фермы или рыболовецкие производства.

Гражданин, который выбрал замену армии, не имеет права уволиться с места работы по собственному желанию. Более того уклоняться от своих обязанностей он тоже не вправе.

В случае уклонения на него возлагаются меры наказания, которые могут включать в себя штраф, арест или обязательные работы на усмотрение суда. Работа взамен армии является таким же призывом, и такой же военной обязанностью, как и прохождение службы в армии.

Штрафные санкции могут достигать 200 тысяч рублей или заменены обязательными работами, период и характер которых определяется судом.

  1. Уклонение от призыва на военную службу при отсутствии законных оснований для освобождения от этой службы — наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
  2. Уклонение от прохождения альтернативной гражданской службы лиц, освобожденных от военной службы, — наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо арестом на срок до шести месяцев.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Пока не предвидится никаких изменений, которые могли бы коснуться альтернативной службы. Федеральный закон №113 остается в силе без каких-либо предварительных изменений.

По неофициальной статистике, гражданам может быть предложено около 60 гражданских профессий и примерно столько же должностей. При этом право выбора остается за местной администрацией и военным комиссариатом. Работа, в основном, предлагается низкоквалифицированная. Альтернативную службу в основном проходят по месту жительства мужчины.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Конституция РФ и закон «Об альтернативной гражданской службе» от 25.07.2002 № 113-ФЗ (в дальнейшем — закон №113-ФЗ) перечисляют случаи, когда военная служба по призыву может быть заменена на альтернативную гражданскую службу (далее – АГС), а именно:

  • несение службы в армии вступает в противоречие с личными убеждениями и религиозными взглядами гражданина;
  • гражданин является представителем коренных малочисленных народов РФ и ведет образ жизни, соответствующий сложившимся традициям таких народов, занимается характерными народными промыслами.

Обратите внимание! Трудовая деятельность лиц, проходящих АГС, в общем регламентирована Трудовым кодексом РФ (далее — ТК РФ). Однако имеется и ряд нюансов, установленных ст. 349 ТК РФ, ч. 3 ст. 1 закона №113-ФЗ, иными актами федерального законодательства и нормативной правовой документацией.

Читайте так же:  Как вернуть в магазин обувь после небольшой носки

Согласно ст. 3 закона №113-ФЗ, к АГС могут быть призваны физлица, подходящие под совокупность следующих характеристик:

  • пол — мужской;
  • возраст — от 18 до 27 лет;
  • не пребывают в запасе;
  • имеют право служить на АГС;
  • представили лично ходатайство;
  • получили одобрение замены на АГС призывной комиссией.

Обратите внимание! Не могут быть приняты на АГС следующие граждане: имеющие освобождение от призыва; не подлежащие призыву; имеющие основания для отсрочки от призыва.

Где и на каких должностях могут трудиться направляемые на АГС, устанавливает Правительство РФ. Минтруда определяет список конкретных организаций, в которых можно нести АГС (см. приказ от 14.02.2018 №95н).

Так, например, список рабочих профессий и должностей служащих, на которых могут быть заняты призванные к АГС граждане, в 2019 году таков:

Список рабочих профессий и должностей служащих – таблица.

Перечень предприятий, где предусмотрено прохождение АГС, можно найти в приложении 2 к приказу Минтруда от 14.02.2018 №95н.

Обратите внимание! Чаще всего АГС граждане проходят за пределами региона РФ, в котором находится их постоянное место жительства (ч.2 ст. 4 закона №113-ФЗ).

Общий порядок направления гражданина на АГС следующий (ч. 1 ст. 10 закона №113-ФЗ):

Как видно, субъекту, желающему поступить на АГС, необходимо написать заявление. Сроки представления такого заявления:

  • до 1 апреля — для лиц, призыв которых приходится на октябрь-декабрь текущего года;
  • до 1 октября — для лиц, призыв которых приходится на апрель-июнь следующего года.

Физлица, намеревающиеся заменить службу по призыву в армии на АГС, должны представить обоснования, почему несение первого вида службы идет в разрез с их убеждениям и религиозными взглядами (ч. 1 ст. 11 закона №113-ФЗ).

Рекомендуем. Чтобы обосновать необходимость замены на АГС в связи с личными убеждениями, в заявлении нужно дать ссылки на лиц, которые могут засвидетельствовать достоверность приводимых заявителем доводов, а также приобщить к заявлению автобиографию и характеристику от работодателя/ образовательного учреждения, иные документы.

Такой срок, по общему правилу, в 1,75 раза превышает продолжительность срока службы в армии и в 2019 году составляет 21 месяц (п.1 ст. 5 закона №113-ФЗ).

Для лиц, проходящих АГС в организациях Вооруженных Сил РФ, иных войск, воинских формирований или органов, продолжительность такой службы составляет 18 месяцев (т. е. в 1,5 раза дольше, чем срок несения воинской обязанности в армии).

Днем начала АГС считается день убытия физлица к месту прохождения службы. Днем окончания — день, когда был прекращен соответствующий срочный трудовой договор.

Обратите внимание! Время прохождения рассматриваемого вида службы будет зачтено в общий и непрерывный трудовой стаж и в стаж работы по специальности (ч. 2 ст. 19 закона №113-ФЗ).

Предоставляется ли отпуск во время прохождения АГС?

Отпуск лицам, проходящих АГС, предоставляется в соответствии с положениями ТК РФ (ч. 1 ст. 17 закона «Об АГС»).

При этом ежегодный оплачиваемый отпуск и отпуск «за свой счет» по продолжительности продлевается на число дней, используемых для перемещения к месту проведения отпуска и на обратный путь.

В отношении граждан, проходящих рассматриваемый вид службы, накладываются некоторые ограничения. Так, гражданин, не может (ч. 2 ст. 21 закона №113-ФЗ):

  • отказаться от заключения срочного трудового договора в рамках АГС;
  • отказаться от исполнения трудовых обязанностей;
  • находиться на руководящих должностях;
  • принимать участие в забастовках и иных мероприятиях, которые могут повлечь приостановление деятельности предприятий;
  • совмещать АГС с трудовой деятельностью у других работодателей;
  • вести предпринимательскую деятельность (прямо или опосредованно через иных лиц);
  • выезжать за пределы населенного пункта, в котором он проходит АГС, без согласования с руководством;
  • по собственному желанию расторгать срочный трудовой договор;
  • оставлять рабочее место и организацию-работодателя, где такой гражданин проходит АГС, в свое рабочее время.

Есть ли ответственность за уклонение от такой службы?

За уклонение от АГС предусмотрена уголовная ответственность в следующих формах (ч. 2 ст. 328 Уголовного кодекса РФ):

  • штраф в размере до 80 тыс. руб. либо в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период до 6 месяцев;
  • обязательные работы продолжительностью до 480 часов;
  • арест на срок до 6 месяцев.

Важно! Граждане, не явившиеся в военкомат за предписанием на АГС не признаются субъектами ответственности по ч. 2 ст. 328 УК РФ. Они подлежат призыву на военную службу (см. абз. 3 п. 20 Постановления Пленума ВС РФ от 03.04.2008 № 3)

Нет тематического видео для этой статьи.
Видео (кликните для воспроизведения).

Итак, АГС — это разновидность трудовой деятельности, выполняемой гражданином на благо общества и государства вместо несения службы в армии по призыву. Замена службы в вооруженных силах на АГС может быть произведена по заявлению самого гражданина, но лишь в том случае, если исполнение обязанности по несению воен. службы не отвечает личным убеждениям или религиозным взглядам такого гражданина.

Изображение - Как заменить военную службу на альтернативную гражданскую службу 909847562412
Автор статьи: Артур Морозов

Добрый день! Меня зовут Артур. Я уже более 9 лет работаю юристом. Являюсь профессионалом в своей области и хочу помочь всем посетителям сайта решать разнообразные вопросы. Все материалы для сайта собраны и тщательно переработаны для того чтобы донести в доступном виде всю необходимую информацию. Перед применением описанного на сайте, всегда необходима консультация со специалистами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 4.9 проголосовавших: 12

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here